Page 32 - Develi Belediyesi 2015 Mali Yılı Performans Programı

DEVELİ BELEDİYE BAŞKANLIĞI 2015 YILI PERFORMANS PROGRAMI

STRATEJİK Kurumsal Kimliğin ve Kapasitenin Dinamik Yapı İçerisinde

AMAÇ Geliştirilmesi
7.3 Belediyenin fiziki mekânlarını iyileştirerek ve çalışanların
STRATEJİK
niteliğini ve motivasyonunu artırarak hizmet kalitesini
HEDEF
yükseltmek.
7.3.1 Araç ihtiyacının karşılanması DESTEK HİZMETLERİ MÜDÜRLÜĞÜ .

7.3.2 Çalışma malzeme ihtiyacının karşılanması
7.3.3 Belediye Hizmet Binası Asansörünün Aylık Periyodik
Bakımı (bakım sayısı)
FAALİYETLER

STRATEJİ GELİŞTİRME
7.3.4 ISO 9001-2008 İç ve Dış Tetkiki MÜDÜRLÜĞÜ

STRATEJİK Kurumsal Kimliğin ve Kapasitenin Dinamik Yapı İçerisinde
AMAÇ Geliştirilmesi

STRATEJİK
7.4 Halkın yönetime etkin katılmasını sağlamak.
HEDEF KÜLTÜR VE SOSYAL İŞLER MÜDÜRLÜĞÜ

FAALİYETLER 7.4.1 Doküman yayını ve hizmet tanıtımı

STRATEJİK Kurumsal Kimliğin ve Kapasitenin Dinamik Yapı İçerisinde
AMAÇ Geliştirilmesi
STRATEJİK İNSAN KAYNAKLARI MÜDÜRLÜĞÜ
7.5 İnsan Kaynaklarının Geliştirilmesi
HEDEF

FAALİYETLER 7.5.1 Personel Bilgi Düzeyinin Yükseltilmesi

32